Chef d’équipe HVAC

Nous recherchons un expert en HVAC pour guider l'équipe en place sur le Parlement Européen

En tant que Chef d’équipe, vous avez la gestion de l’organisation, de l’encadrement et du support technique de votre équipe dans le domaine de l’HVAC.

Et concrètement ? 

• vous organisez et encadrez une équipe de techniciens assurant la maintenance préventive et corrective des installations HVAC et électrique de manière à ce qu’ils puissent exécuter le travail qui leur est confié
• vous exécutez et suivez la politique de sécurité de la société
• concrètement, il s'agit de :
  • organiser et dynamiser les équipes de techniciens en leur fournissant les informations et le support technique nécessaire
  • surveiller et améliorer le plan de maintenance des installations ou des services facilitaires qui vous seront confié
  • réaliser des projets de transformations ou d’améliorations des installations
  • veiller au respect des prescriptions du système qualité
  • effectuer les contrôles en matière de sécurité et veiller au respect des règles en la matière
• vous êtes en charge du suivi du plan de maintenance des installations ainsi que des corrections éventuelles
• vous veillez et faites appliquer le respect de la politique de sécurité en vigueur dans l'entreprise

Ce job est-il celui que vous recherchez ? Alors postulez dès maintenant !

• vous avez êtes en possession d’un diplôme A2 en électricité/HVAC
• vous pouvez faire valoir 5 ans d'expérience en tant que chef d'équipe dans le domaine technique
• l’HVAC et l’électricité n’ont pas de secret pour vous
• vous avez de bonnes capacités d'organisation et de communication

Envie de relever les défis multi-technologiques de demain ?

Alors rejoignez dès à présent nos équipes d'experts, au sein desquelles vous pourrez exercer de nombreuses responsabilités et vos connaissances techniques mises en pratique. Et ce, dans un environnement de travail passionnant et innovant !

Vous aurez également l’occasion de découvrir les technologies de demain afin d’aider nos clients dans les trois grandes transitions actuelles : la transition énergétique, la transition industrielle et la transition numérique.

Mais ce n’est pas tout, rejoindre Equans, c'est aussi :

• un salaire compétitif, conforme à votre formation et expérience
• des avantages extra-légaux à déterminer selon votre fonction, tels que des chèques-repas, un abonnement social, des assurances groupe & hospitalisation
• de belles opportunités de formation et de développement
• …

Nous avons hâte de vous rencontrer !

Cette description vous colle-t-elle à la peau et vous souhaitez plus de renseignements ? Contactez notre collègue RH Charlotte Lejeune – linkedin.com/in/lejeune-charlotte/